Совет молодых ученых «Росатома» предложил студентам разработать производство полного цикла

Передовые технологии в направлении постоянных магнитов представили специалисты в ходе кейс-чемпионата по материаловедению от студентов «Росатома»

Совет молодых ученых «Росатома» предложил главное испытание кейс-чемпионата «Материалы будущего – решение завтрашнего дня», студенты работали над реальной производственной задачей – технологией создания постоянных магнитов с многослойной гетерогенной структурой. По словам специалистов Cовета молодых ученых, магниты на основе редкоземельных металлов являются важной деталью практически всех современных гаджетов и устройств — от динамиков наушников до двигателей электрокаров. Поэтому сейчас «Росатом» работает над реализацией масштабного проекта по созданию первого в России завода по производству редкоземельных постоянных магнитов полного цикла.

В кейс-чемпионате «Материалы будущего — решение завтрашнего дня» приняли участие команды пяти университетов страны, мероприятие проходило с 10 по 14 ноября на площадках Российского химико-технологического университета имени Д. И. Менделеева (РХТУ им. Д.И. Менделеева) и Национального исследовательского технологического университета «МИСИС» (НИТУ МИСИС). Проект организован Сообществом студентов «Росатома». Мероприятие реализуется при грантовой поддержке Федерального агентства по делам молодёжи — Росмолодёжь.Гранты.

Победителем кейс-чемпионата стала команда Санкт-Петербургского государственного технологического института (СПбГТИ(ТУ). Студенты представили технологию создания постоянных магнитов с многослойной гетерогенной структурой. Они состоят из наночастиц нанокомпозитного магнитного материала в оболочке из сплава железа и кобальта.

Как отметил председатель Совета молодых ученых госкорпорации «Росатом», аспирант НИТУ МИСИС, научный сотрудник АО «Гиредмет» (входит в научный дивизион «Росатома») Богдан Чернышев: «Теоретический предел существующих магнитотвердых материалов уже достигнут, поэтому, чтобы не только снизить зависимость от РЗМ, но и повысить магнитные гистерезисные и эксплуатационные характеристики постоянных магнитов, сегодня ученые во всем мире активно ищут решения для создания магнитотвердых материалов, которые смогут стать качественной и доступной альтернативой существующим системам на основе неодима и самария. В рамках нашего кейс-чемпионата студенты-материаловеды погрузились в решение данной задачи. Они провели глубокий анализ перспективных систем, не содержащих РЗМ, таких как Mn-Al, Mn-Bi и Fe-N, не только оценивая их магнитные гистерезисные свойства, но и определяя технологий получения магнитов на их основе и ключевых вызовов, которые необходимо решить для их внедрения в производство. Уверен, что полученный опыт решения поставленных задач совместно с ведущими специалистами в области постоянных магнитов позволил всем участникам по-новому взглянуть на современные вызовы материаловедения».

В качестве поощрения участники команды победителей отправятся в технический тур на предприятия научного блока «Росатома». Второе и третье место получили студенты РХТУ им. Д.И. Менделеева и НИТУ «МИСИС».

Для справки:
Кейс-чемпионат «Материалы будущего — решения завтрашнего дня» организован НИТУ МИСИС совместно с РХТУ имени Д.И. Менделеева. Мероприятие способствует развитию командных навыков и укреплению связей между студентами различных вузов, а также позволяет участникам глубже погрузиться в реальные задачи отрасли, повысить уровень своей практической подготовки и получить первые профессиональные контакты. Такое взаимодействие между образованием и бизнесом создаёт условия для генерации инновационных идей и решений, направленных на развитие отрасли и повышение технологической конкурентоспособности страны.

Совет молодых ученых (СМУ) был создан в июле 2022 года и приурочен к Десятилетию науки и технологий, объявленному Президентом России Владимиром Путиным с 2022 по 2031 годы. В СМУ входят молодые специалисты научных организаций «Росатома» в возрасте до 35 лет, имеющие научные достижения, высокую результативность выполнения ключевых показателей эффективности, а также участники отраслевого управленческого кадрового резерва. Молодые ученые выступают в качестве экспертов и наставников на различных семинарах, читают лекции, проводят конкурсы для студентов и школьников, участвуют в формировании научной повестки атомной отрасли, мероприятиях Десятилетия науки и технологий, реализует проекты, вдохновляющие молодежь страны заниматься естественными науками, инженерным делом и техническим творчеством. Чтобы попасть в Совет молодых ученых «Росатома», каждый кандидат должен подать проект и пройти собеседование с руководителями блоков СМУ и научными сотрудниками госкорпорации.

Крупные российские компании продолжают расширять спектр решений по раскрытию потенциала студентов и молодых сотрудников. «Росатом» и его предприятия участвуют в создании базовых кафедр в российских вузах, реализации стипендиальных программ поддержки, крупных образовательных проектов, организации практики и стажировки для студентов с последующим их трудоустройством.